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2026年郯城第一中学规划计划执行完成情况
[ 索  引  号 ] tcyz/2026-00022 [ 文       号 ] [ 发布机构 ] 郯城一中
[ 成文日期 ] 2026-04-30 [ 公开日期 ] 2026-04-30 [ 有  效  性 ] 有效中

(一)突出党建引领作用,强化党对学校工作的全面领导

1.夯实党总支管党治校责任,进一步强化领导班子建设。严格落实“第一议题”制度,常态化抓好党总支理论学习中心组学习,累计开展集中学习6次,专题研讨12次,切实抓牢领导班子建设。

2.坚定不移推进全面从严治党。扎实抓好学校重点领域廉政风险防控,组织全体教干教师签订党风廉政建设承诺书522份,开展廉政警示教育3次,严格监督执纪问责,强化教育警示成效。严格落实意识形态工作责任制,开展重点领域意识形态安全排查2次,及时开展研判2次,确保意识形态领域零问题、零隐患。

3.擦亮“党建6+追求卓越”党建品牌。引导党员教师带头教书育人、带头尽职尽责、带头提升服务水平,累计开展品牌相关主题活动6次,打造党员示范岗26个,各党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用充分发挥,党建品牌影响力持续扩大,成功将3个党支部建设成为推动发展、服务师生、凝聚人心、促进和谐的坚强集体。

(二)持之以恒抓好教学,全面提高教育教学质量

1.深化课堂教学改革。积极推行启发式、互动式、探究式教学,引导学生主动思考、积极提问、自主探究,切实保护和培养学生的好奇心、想象力、求知欲。设计跨学科主题学习活动2个,开展跨学科教学优秀案例征集推广活动4次,收集优秀案例125篇。正式成立命题中心,组织教师开展课程标准研究2次。

2.抓牢抓实质量提升。健全完善教学管理规程,统筹制定教学计划。落实好集体备课和主备人公开课活动。推进跨学科、大单元教学,设计命题大赛、同课异构活动2次,每周召开学科组集体备课1次、公开课1次。

3.细化名优生培养策略。确保一生一案、生生有案。为260名名优生建立个性化培养档案;开展尖子生专题辅导10次,组织尖子生交流研讨5次。2026年累计有23人次获得各级各类学科竞赛奖项,其中5人次获省级一等奖。

4.落实好立体课程体系建设。精心打造英才部,精选竞赛苗子10名,规范培养流程,加强竞赛生指导,开展竞赛培训16次。坚持“走出去、请进来”原则,组织教师外出学习交流5次,邀请校外专家到校指导2次,有效提升育人质量。

(三)加强教师队伍建设,引领教师专业发展

1.强化师德师风建设。以县委、县政府干部作风建设活动为抓手,全面规范教师职业道德和从教行为,开展“迎接党的二十大 培根铸魂育新人”主题活动2次,组织全体教职工签订拒绝有偿补课承诺书1046份。加强支教和轮岗教师管理,明确双项管理要求,注重维护学校教师形象。强化明察暗访,开展师德师风检查4次。

2.推进特色高中建设。以学科培训为基础,实施强科培优行动,充分发挥学科教研室的指导、引领、辐射作用,依托骨干教师、名师开展示范引领活动2次。持续推进“青蓝工程”,结对帮扶青年教师45对,成功推动“名师、名班主任工作室”建设2个,特色高中建设稳步推进。

3.加强班主任队伍建设。以王玉飞省级优秀班主任工作室建设为抓手,结对培养年轻班主任26对。开展好班主任“青蓝工程”,开展班主任经验交流会4次。

(四)深化内部管理改革,提升学校办学层次

1.提高组织机构整体效能。继续实行级部管理体制,划小核算单位,管理重心下移,使级部管理实体化、实体管理学校化,解决职能交叉、权责不清、效率低下的弊端,形成人人发力、你追我赶的良性互动。确保各级部展现各自特色、齐头并进。强化教学管理资源共享,确保高考成绩持续辉煌,提升办学层次。

2.深化内部管理体制改革。加强教干队伍建设,组织教干开展政治素质、业务能力培训4次,切实在教育教学等各项工作中发挥好模范带头作用。

(五)创新德育工作机制,提高学生综合素养

1.加强校园文化建设。增强校园文化建设的计划性、整体性、延续性和针对性,充分发挥校园文化育人功能,统筹老校+新校、校内+校外、师生+家长文化资源,挖掘校园文化内涵,提炼整合校风校训,打造校园文化景观3处,开展校园文化活动5次,让校园文化固化元素充分展现,确保师生熟知、理解并践行,校园文化氛围日益浓厚。

2.加强学生思政教育和劳动教育。开展好“学习新思想,做好接班人”主题教育活动16次,2026年开展徒步祭扫英烈、国旗下讲话、辩论赛等5次活动,让爱党爱国的情怀根植师生心中。

3.加强学生心理健康教育。以阳光心理咨询中心为主体,持续在高一年级开设心理健康教育课程,每周授课1节,心理咨询师授课团队发挥志愿服务作用,合理安排上课、咨询时间,累计开展心理咨询600人次。政教处、年级组、班主任做好学生心理档案整理工作,收集心理数据8000份。开展针对性心理知识宣讲、青春健康教育活动2次,保障学生身心健康。

(六)加强学校日常管理,构建和谐平安校园

1.扎实做好校园安全工作。进一步明确校园岗位安全职责,严格落实安全责任制,建立健全风险防控、隐患排查、预测预警、应急处置等机制。加强消防工作,规范消防室管理,开展消防检查4次,整改消防隐患2处。依托临沂市070勇敢者行动,开展未成年人保护宣传教育2次,排查校园欺凌隐患6次,杜绝校园欺凌事件发生。

2.加强饮食安全管理。严格落实进货查验和索证索票制度,累计查验进货食材26批次,杜绝采购、使用未按规定检疫或检疫不合格的肉类及肉类制品。定期清理灶具、餐具等设施设备。坚持对饮水机和二次供水蓄水池进行清洗消毒6次,对自备水源进行专业检测6次,确保师生饮食安全。

下一步,学校将对照综合发展规划剩余任务,查漏补缺、强化举措,补齐工作短板,持续推进各项工作提质增效,确保规划全面落地完成,推动学校高质量发展。

  
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