本年度，我校在上级主管部门的正确领导与社会各界的关心支持下，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，围绕高质量发展核心目标，全体教职员工凝心聚力、锐意进取，在教育教学、管理服务等各方面取得了显著成效。现将本年度主要工作总结如下：

一、 强化政治理论学习，筑牢思想根基

学校始终锚定政治建设首位要求，将理论学习作为统一思想、指导实践、推动工作的核心抓手，通过系统化学习、多元化形式、实效化转化，推动政治理论学习走深走实。

1. 系统学习层层推进：本年度紧扣党的二十大和二十届历次全会精神、国家最新教育政策法规与重要会议精神，组织中心组专题学习20余次、全体教职工政治理论学习10余次，实现学习全覆盖；发放学习读本及资料200余册，举办专题辅导报告4场，让理论学习既有深度又有广度。

2. 学习形式丰富创新：融合集中学习与个人自学、线上学习与线下研讨、理论宣讲与实地参观多种形式，依托灯塔大课堂、党员网络学院等党建平台开展线上学习，党员参与率达100%；组织主题党日、红色教育基地参观等实践活动2次，200余名党员、骨干教师参与其中，让理论学习从“纸上”走向“实地”。

3. 学用结合成效凸显：坚持学思用贯通、知信行统一，将学习成果转化为学校发展的具体思路和举措。教职工结合师德学习、外出培训积极交流感悟，撰写心得体会100余篇。理论武装的持续强化，有效提升了全体教职工的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，为学校高质量发展提供了坚实的思想保障。

二、 聚焦担当作为，狠抓工作落实

学校倡导实干作风，建立健全责任机制，确保各项决策部署落地生根。

1. 重点工作专项推进： 针对年度重点工作，如教学质量提升、体质健康抽测等，由校级领导牵头，明确时间表、具体任务及责任人。召开专题调度会、协调会 26次，及时破解难题。

2. 管理效能持续提升： 修订完善内部管理制度 ，优化工作流程。推行“一线工作法”，中层教干常态化深入课堂听课超600节次，参与教研活动 150余次，及时解决教育教学实际问题。

三、 严守校园安全防线，建设平安校园

学校牢固树立“严把安全防线 狠抓办学质量”理念，多措并举打造平安、和谐、稳定的育人环境。

1. 安全责任体系健全： 逐级签订安全责任书 200余份，实现安全责任全员覆盖。完善应急预案 28个，涵盖消防、食品、交通、防欺凌、防溺水、大型集会、突发事件处置、公共卫生、自然灾害等各个方面。

2. 安防设施全面升级： 投入专项资金2万余元，完成校园视频监控设施的维修与更换，新增高清摄像头6个，实现公共区域全覆盖、无死角。更新消防器材100余件，增设安全警示标识 50处。

3. 安全教育与演练常态化： 开设安全课程，举办专题讲座4场，涵盖防溺水、防欺凌、网络安全、心理健康等。组织消防疏散、地震避险等应急演练10次，参与师生累计20000余人次，应急避险能力显著提升。

4. 风险排查整治彻底： 坚持每日巡查、每周排查、每月大查，本年度累计开展各类安全检查 150余次，发现并整改安全隐患 80处，整改率100%。联合公安、市场监管等部门开展校园及周边环境综合整治 2次。

5. 心理健康教育深化： 配备专兼职心理健康教师9名，开展心理筛查 2次，覆盖全体学生。建立心理档案 300余份，提供个体与团体心理辅导 12次，成功干预心理危机事件 3起。

四、 严格规范办学，促进教师专业成长

学校依法依规办学，强化过程管理，并将教师队伍建设作为发展的核心动力。

1. 办学行为规范有序： 严格执行国家课程方案，开齐开足各类课程。规范招生、收费、学籍管理等行为，公开公示相关信息。本年度未发生任何违规办学投诉事件。

2. 教学常规精细管理： 实施教案、作业批改定期检查与随机抽查相结合，本年度共进行7次教师业务检查，覆盖率达100%。含备课、听课、反思及学生作业完成与反馈等全过程。通过量化评分与当面反馈，引导教师对标改进，推动教学行为规范化、精细化，有效夯实了日常教学质量基础。

3. 教研活动蓬勃开展： 学校施行“半天无课日”教研活动，切实提高教研实效。本年度共组织校级公开课、观摩课56节，同课异构及交流课28节。申报并立项县、校级课题 2个，结题市、县级课题3个。

4. 教师培训体系完善： 组织教师参加各级各类培训，全年派出教师参加省级培训 5人次、市级培训 76 人次；开展 “青蓝工程” 师徒结对活动，14名青年教师与骨干教师结对帮扶，青年教师教学能力快速提升。教学管理获上级认可。

五、 加强德育管理，创建良好育人环境

学校坚持五育并举，德育为先，构建全员、全过程、全方位育人格局。

1. 德育课程与活动融合： 发挥思政课关键作用，结合重大节庆日，开展爱国主义、传统文化、文明礼仪等主题教育活动16余场。举办校园文化艺术节、体育节等大型活动，学生参与率达98%。

2. 学生行为习惯养成： 本年度，学校将学生行为习惯养成作为德育工作重点，以“五条红线”为刚性抓手与纪律底线，系统推进常态化管理。通过主题班会强化认知，日常检查狠抓落实，并建立“预警-反馈-矫正”机制。学生规则意识与自律能力显著增强，校园内文明礼仪、课间秩序及学习风气得到根本性好转，为教育教学创造了优良环境

3. 家校社协同育人深化： 召开全校家长会9次，班级家长会全覆盖。举办“家长开放日”活动2次，让家校共育落到实处，效果显著。

六、 努力改善办学条件，优化育人环境

学校积极争取资源，加大投入，着力改善硬件设施，提升服务保障水平。

1.基础设施持续更新： 推进校园公厕修整，优化卫生环境；投入4.6万元新增16台空调，解决宿舍、教室寒暑季温差问题；投入30.15万元购置16台教学一体机，提升多媒体教学水平；投入5.2万元配备除颤仪，为应对学生突发健康状况提供保障。

2. 生活服务保障提升： 改善学生食堂就餐环境，更新餐具，投入3.5万元完成回族群众餐厅改建，保障少数民族学生就餐；另投入8万元维修洗澡间、打磨宿舍地面，2.65万元更新校门口大屏，2.47万元新增办公桌椅，协调引入100张宿舍床保障东校区扩容。

七、 聚力质量提升，中高考再创佳绩

学校始终将教育教学质量视为生命线，深化教学改革，2025年中考、高考成绩再上新台阶。

1. 中考保持优势：作为完全中学，初中教学成绩突出，2025年12月，获评“临沂市初中教学先进学校”。在今年教育重点工作学生体质健康抽测中，荣获初中组全县第二名，为上级对全县高质量发展测评作出了三中贡献。

2. 高考实现跨越： 2025年，我校高考成绩在上新台阶。378名学生参加高考，本科进线人数达 158人，本科进线率高达42%，连续九年获评“临沂市高中教学艺体生培养先进学校”。高质量完成高一扩招任务，实现了三中本部和开发区校区分别划线招生。在今年教育重点工作学生体质健康抽测中，荣获高中组全县第一名。

过去的一年，虽然取得了一些成绩，但是我们也清醒认识到工作中存在的不足，如教育教学改革的深度有待加强，特色发展的路径需进一步明晰，教师队伍结构有待优化等。新的一年，我校将继续坚守教育初心，勇担育人使命，以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加创新的举措，奋力谱写学校高质量发展的新篇章！