无障碍浏览
欢迎访问郯城县政府网站!今天是:
当前位置: 首页 >> 公共企事业单位 >> 规划统计 >> 规划计划 >> 正文
临沂市电子科技学校计划完成情况
[ 索  引  号 ] dzdg/2022-0000005 [ 文       号 ] [ 发布机构 ] 临沂市电子科技学校
[ 成文日期 ] [ 公开日期 ] 2022-09-16 [ 有  效  性 ] 有效中

2019年以来,学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,认真贯彻落实省、市、县教育主管部门决策部署,坚持立德树人,积极作为,创新发展。广大教干教师坚定信心、团结一致、锐意进取,努力做好学生管理、日常教学、实训就业、招生升学等各项工作,深入推进校企合作和产教融合,积极服务县域经济社会发展,加强与郯城高科技电子园等企业保持战略合作关系,大力推进职业教育的持续、健康、快速发展。

一、学校基本情况

临沂市电子科技学校(郯城县中等职业技术教育中心学校)是国家级重点职业学校、山东省规范化学校。学校建于1987年,先后被评为全国职工教育示范点、山东省“风采最佳”职业学校、全省职业教育先进集体、全省职业院校毕业生安置先进集体、临沂市职业教育教学工作先进单位、临沂市职业教育“十佳学校”、临沂市花园式单位。2018年12月初,经临沂市教育局批准,学校更名为临沂市电子科技学校。

学校目前共有四个校区,老校区(主校区)在郯城县郯西路33号,占地79.1亩,建筑面积42091平方米;目前正在建设中的新校区位于县城东城新区南外坏路和龙潭路交汇处东北,占地176亩,建筑面积140000平方米,预计2021年交付使用;位于郯城县高科技电子产业园的校区(临沂市电子科技学校产教融合实训基地,占地60.1亩),改造中的原郯城四中校区(占地50亩)。

学校目前有在编教师345人,其中专任教师231人,双师型教师89人,有高级职称的教师108人。中职全日制在校学生6203人,共110个教学班;非全日制学历教育(国家开放大学)在校学员900余人。办学规模居全市前列,基本形成了集中职教育、成人教育、电大教育、职工培训、社会服务等于一体的现代职业教育体系。

目前开设有数控技术应用、机电技术应用、计算机技术应用、学前教育、民族音乐与舞蹈、服装设计与工艺、电子商务、护理技术、康复技术、药剂等10个专业。其中学前教育、数控技术应用、机电技术应用、计算机技术应用、服装设计与工艺、电子商务6个专业分别与临沂大学、济宁职业技术学院和德州科技学院联合办学,培养“3+2”专科层次的毕业生。

校内实习实训基地主要有:数控实训车间、机电实训车间、计算机实训室、医学护理实训室、电子商务实训室、舞蹈实训室等16个实训室,校内各类实训设备总值1850.11万元。校外实习实训基地主要有:郯城高科技电子产业园、郯城电商物流园、郯城经济开发区实训基地、杨集东隆服装厂、驻城及各乡镇幼儿园,以及江苏、上海、安徽等各地校企合作企业。

二、近两年学校对中央、省、市支持职业教育文件的贯彻落实情况

近两年来,学校认真贯彻落实国务院《国家职业教育改革实施方案(简称“职教20条”)》(国发〔2019〕4号)、《中共中央办公厅、国务院办公厅印发<加快推进教育现代化实施方案(2018-2022年)>》、国务院职业教育工作部际联席会议成员单位《职业教育提质培优行动计划(2020—2023年)》、《国家发展改革委 教育部关于印发<建设产教融合型企业实施办法(试行)>的通知》(发改社会〔2019〕590号)、《关于办好新时代职业教育的十条意见》(鲁教职发〔2018〕1号)、《关于深化产教融合推动新旧动能转换的实施意见》(鲁政办发〔2019〕2号)、《关于进一步完善职业教育考试招生制度的意见》(鲁教学字〔2019〕7号)、《教育部 山东省人民政府关于整省推进提质培优建设职业教育创新发展高地的意见》(鲁政发〔2020〕3号)、《中共临沂市委临沂市人民政府关于印发<临沂市提质培优建设职业教育创新发展高地实施方案>的通知》(临发﹝2020﹞9 号)等中央、省、市文件精神,结合当前职业教育发展的大好形势和学校工作实际,加快推进职业教育的快速、高效发展。

(一)全面加强党的基层建设,深入推进作风建设

全面加强学校基层党组织建设和党风廉政建设,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,汇聚全体师生员工的积极性和主动性。将党建工作与学校事业发展同部署、同落实、同考评。严格落实纪委监察委工作纪律,加强教干教师队伍管理,学校党总支牢牢把握学校意识形态工作领导权,坚持从严从实,强化管党治党意识,落实管党治党责任,研究学校新情况,强化教干教师廉洁从教意识,解决新问题,总结新经验,充分发挥党组织的引领示范作用,增进团结,形成合力。进一步完善《教师量化考核办法》和《非教学人员量化考核方案》,加强上班、办公纪律管理,落实病假上报制度,成立督察室、办公室、党建办联合检查组,加强教职工按时上班和办公纪律的督察。

(二)全面构建现代职业学校管理体系,提高工作效能

学校秉持“朴厚为人,自强立世”的校训,坚持“精细管理、因材施教、和谐相处、多元发展,让每一个学生成人成才”的教育理念,倡导“四个学会,两个坚守”,即“学会尊重、学会宽容、学会关爱、学会感恩,坚守平凡、坚守诚信”,注重培养学生乐观、自信、宁静、坚强的优良品格和科学、严谨、深刻、系统的做事能力。。

改革管理模式,落实“四级分工,时空分配”的管理机制,突出系部全方位开展教学和管理的实体地位,政教处、教导处从学校全局宏观指导、监控辅助系部的班级和学生管理工作,各班主任每天重要节点跟班管理,责任明确,流程细化,互为补充,无缝对接,提高效能。

创新德育工作机制,加强德育引领,坚持活动育人、管理育人、服务育人、环境育人。加强管理队伍建设,抓好平安、爱国、尊师、守纪、文明、卫生、感恩和节约八项主题教育,强化安全教育,突出预防为主,认真做好健康教育和卫生工作,保持校园环境整整齐齐、干干净净、有条不紊。积极拓展管理亮点的辐射引领作用,将德育工作贯穿于教学、生活及社会实践的全过程,让学生在丰富多彩的活动中充实精神生活,提高道德境界,增长知识才干,养成良好的行为习惯,铸就健康向上的人生品格,共创健康和谐的校园文化。

(三)推进校企合作和产学研深度融合

1.做好专业建设与县域产业发展的结合,深化校企合作、产教融合,积极服务县域经济发展。

立足服务县域经济发展的需求,为郯城高科技电子产业园区内的山东小众户外精工科技有限公司、山东隽宇电子科技有限公司、山东元捷电子科技有限公司、临沂优顺医疗科技有限公司四家企业建立了半工半读的合作关系,学校为企业提供技术技能型劳动人才,满足企业的用人用工需求,校、园、企三方签订战略合作协议,强化校企合作、深化产教融合。2019级护理、机电一体化两个专业的400余名学生进驻到高科技电子产业园,“半工半读”,实现“引校入企”,让学生在真实的企业生产环境中加强技能训练和技术提升,立足通过开展生产性实习实训,大力提升职业教育服务县域经济发展的能力。

2.积极推进引企入校。与江苏润扬汽车零部件制造有限公司、郯城县港上镇樊堰村非遗文化木旋加工企业,开展具体的合作商谈,在新校投入使用后,将润扬汽车零部件制造有限公司、非遗文化木旋加工的部分生产线引到新校,作为机械制造专业学生的校内实训基地,与机械加工专业开展产学研生产实训性合作,进行精细加工训练,传承非遗文化产业,助推地方特色产业发展。

(四)积极发挥职业教育的社会培训功能

1.利用校内创业大学和培训处的优势条件,举办了由全县各幼儿园园长、教师、保育员共2033人参加的2019年郯城县学前教育专项培训活动,440人参加的2019年郯城县新教师试用期培训活动;2020年8月4日—7日,在临沂市教育局的安排下,对各级各类幼儿园园长进行岗位培训;2020年11月4—6日,组织开展“信息技术支持下的教师培训项目设计与管理专题培训”;完成恒通化工和农民工技能培训的证书办理与发放。各类培训均取得了良好的社会反响和经济效益。

2.配合省、市电大、县委组织部等部门,严格按照上级对农村专业化书记学历教育、“两委”成员专科学历素质提升工作的管理要求,认真开展常规教学管理,组织开展农村两委干部专科班网上学习、面授、考试;确保农村“两委”干部素质提升工作顺利进行。

3.增强服务意识。坚持“以服务为先”的工作理念,积极与县人社局、教体局、安监局以及广大企事业单位等加强联系,开展农民工技能、维修电工、焊接操作技术员、钳工、企业安全管理生产人员等各类技能培训。

(五)加快推进信息化和智慧校园建设

进行信息化和智慧校园基础设施建设,优化智慧教育管理体系,创新智慧教育教学模式,推动人才培养模式和教学方法改革,促进育人过程智慧化、教学管理智能化、教育服务精准化。

三、近两年学校办学亮点及成果

(一)围绕工作重心,突出抓好教育教学

加强师资建设和教科研工作。注重培养学科带头人和“双师型”教师,充分发挥教研组长、专业带头人、骨干教师等的引领示范作用;组建大赛团队、课题研究团队、高考团队、校企合作团队、第二课堂团队,制定专业带头人、学科带头人、骨干教师等管理办法和培养方案,通过外派学习、企业实践、安排任务等形式进行培养,鼓励教师不断提高业务水平。

进一步完善了高考成绩评价体系,完善教师档案建设;发挥教研组长的作用,定期进行教学研讨和听评课活动;继续进行老教师与新聘教师结对帮扶活动,每周至少两次跟班听课;组织教师参加国培、省培等各级各类培训;传媒中心认真做好教师信息化技术培训,积极组织教师参加各级优质课、信息化教学比赛,并获得了不同层次的奖项。

三二连读办学,加强了与联办学校的沟通,认真研究新型办学模式,依照人才培养方案要求,开足开齐课程;加强学生管理和教学过程监督,定期组织考试。

实训管理,进一步加强校内实训室建设,提高了利用率;深化校企合作和产教融合,加强校外实习基地建设,立足服务当地企业;定期清查实训室设备和耗材,及时查找原因,及时报修。

招生工作,新增了药剂和康复技术专业,2020级招生总数2680人,远超招生计划。

加强品牌专业建设,制定品牌专业建设规划和措施,提升办学质量和对外影响力。积极探索适合职业学校特点和本校实际的教学模式,开展丰富多彩的第二课堂,积极开展书法、舞蹈、球类运动等文体和社团活动。

(二)着力抓好春季高考和技能大赛

在全省同类中职学校中,学校的春季高考成绩一直非常突出。近三年,累计已有2000余名学生分别考入临沂大学、青岛农业大学、滨州医学院等本、专科院校深造;技能大赛成绩优异,荣获国赛二等奖2个、国赛三等奖2个,获省赛二等奖3个、三等奖3个,获市赛一等奖20个、二等奖43个、三等奖98个;2016年以来,学校连续五年承办临沂市职业院校技能大赛,荣获“临沂市职业院校技能大赛优秀组织奖”“临沂市职业院校技能大赛团体二等奖”“临沂市职业院校技能大赛特别贡献奖”等。

(三)抓好学生和班级管理

1.加强思想引导,组织开展“开学第一课”“遵纪守法、预防欺凌、做文明学生”“法制在心中”“勤奋学习、公平竞争、敬畏法纪、诚信应考”“寒假安全教育”等主题班会。

深入开展主题教育班会。积极进行学生会干部、班长、舍长等培训,提高学生干部思想觉悟和管理水平;利用班主任会和工作安排等加强对系主任和班主任的工作指导。

2.深化常规管理。在纪律、卫生、课间操等检查常态化的同时,深入开展对校园秩序、校服、校内抽烟和卫生的检查力度,使校园秩序良好,校园环境干净整洁。加强仪式教育,规范升旗仪式,在跑操比赛、阳光体育系列活动中增加开幕式和升旗仪式,增强仪式感。

3.积极开展丰富多彩的德育活动。如文明礼貌月、星级教室、宿舍评选,跑操、演讲、迎新生节目选拔赛,感恩母亲节活动等,丰富校园文化生活,提高学生的综合素质和能力。

4.注重安全检查和管理。加强各个放学时间段安全值班和校内巡逻,组织班级每周安全检查,每天课间操应急演练、宿舍应急疏散演练、召开法制报告会、消防知识讲座暨演示、防溺水安全教育、安全教育讲话和实习学生每周上报等。

政教处、安全办、总务处每月1日、11日、21日分别进行公物损坏和安全隐患集中检查,并对问题及时整改,各系各班级每周至少一次进行安全隐患和违禁物品检查,并做好检查记录,加强对生命的关爱教育,引导学生健康成长,成立以班长兼任的班级安全联络员,宿舍舍长兼任宿舍安全联络员。

把每天的课间操集合当作应急疏散演练进行强化。

5.积极开展各种活动。积极组织开展“开学第一课”“珍爱生命,预防溺水”“珍爱生命,预防疫情”“感恩母亲节”“安全牢记心中”“防性侵、反恐、防暴力”“树立理想,拒绝早恋,预防欺凌,共建和谐平安校园”等主题班会,庆国庆暨迎新生文艺汇演、庆国庆手抄报比赛、跑操比赛、创新开展阳光体育系列主题活动比赛等,丰富校园文化生活,增强班级凝聚力,提高学生的综合素质和能力。新团员入团仪式,教师志愿者服务活动。

(四)加快推进新校区、产教融合实训基地、县职业培训中心建设

1.加快推进新校区工程建设进度。积极推进实训楼、餐厅和体育馆、学生宿舍楼、教学楼、行政楼等建筑主体的工程建设进度,到2021年,新校区所有建筑全部投入使用。

2.建设临沂市电子科技学校产教融合实训基地。投资17217.6万元,在李庄镇高科技电子产业园西南邻,2021年5月开工建设建筑面积55663.9平方米的临沂市电子科技学校产教融合实训基地。建成后可容纳60个班级、3000名学生,更便捷地实现工学结合和产教融合。

3.建设建筑面积38055平方米的郯城县职业培训中心。改造老校区,拆除实验楼、2号教学楼、2栋学生宿舍楼、餐厅等几处危旧楼房,投资20090万元,建设综合楼1栋,宿舍楼1栋,餐厅体育馆1栋,康复培训中心楼1栋。项目建成后老校区可容纳60个班级、3000名学生。

(五)承办全市职业教育学会职教高考教学研讨会

为进一步提高中等职业学校的教学质量,把握新形势下的职教高考发展趋势,深入探讨课堂教学实施,2020年10月20日,成功承办了全市职业教育学会职教高考教学研讨会。市教育局职成教科、郯城县教体局职成教科、临沂市商业学校、临沂市工业学校、临沂市农业学校以及临沂市电子科技学校等有关领导和语数英骨干教师共50余人共同参加了这次教学研讨会,并就职教高考的三门文化课——语文、数学、英语教学进行研讨。

(六)积极探索职业技能等级“1+X”证书试点工作

成功申请并通过第一批“5G基站建设与维护”“大数据平台运用”“电子商务数据分析”和“数控车铣加工”等职业技能等级“1+X”证书试点,第二批的“工业机器人”证书试点正在申请;申报人社局举办的“母婴护理”“服装缝纫”和“服装立体裁剪”认证试点。

(七)召开法制教育报告会

为进一步增强学生的法制观念和安全意识,有效预防青少年违法犯罪,连续两年,邀请县人民检察院有关领导来校开展法制教育报告会。让同学们明确了掌握法律知识的重要性,也明白了在日常生活和学习中,要增强自己的法律意识和法制观念,提高心理素质和自我管理能力,自觉抵制不良行为;要携手努力,共创平安校园、文明校园、和谐校园,共同营造良好的校园文化氛围。

(八)积极做好疫情防控工作

认真做好疫情常态化防控工作。配齐防护、消杀、医疗器材,安排好吃、住、用等保障条件,集中开展校园杀毒,统筹做好教学安排,妥善做好应急处置,认真做好常态化防控工作。

  
扫一扫在手机打开当前页