2025年上半年，新村银杏产业开发区在县委、县政府的坚强领导下，围绕县委“1354”工作思路，坚持“解放思想、苦干实干、跨越赶超”的总体要求，创新举措、苦干实干、持续发力，各项工作稳步推进，具体情况汇报如下。

一、上半年工作情况

（一）坚持党建引领，筑牢坚强组织堡垒。学习教育扎实推进。抓实抓细学习研讨和问题查摆。结合作风整顿活动，建立台账，督促整治落到实处。精心组织学习培训。开展线上线下多元课堂，同步开展“人居环境整治”“移风易俗集中宣传”“查找身边安全隐患”等主题实践活动。服务质效稳步提升。深入开展“党员同做一件事”。实施书记抓人才项目。借助新村籍在外人才资源优势，着力建成融合有机种植、休闲观光为一体农业产业园，搭建本土培育平台等方式，推动100余亩农业产业园高效落地，年均增加村集体收入8万余元。

（二）推进项目建设，确保经济向好发展。大力推动项目招引和建设。兆丰年产200万件中药本草类软家居项目，目前该项目已实现部分投产。鲁南制药集团动保工厂项目投资额1亿元，正在做设计方案，9月份完成，计划10月份启动。小微产业园项目4月建设，目前5、6号车间正在建设。做好项目储备，做大经济总量。万青（郯城）家居用品有限公司已完成升规纳统。目前在谈项目为青岛味之康项目，计划投资5000万元，用地15亩，项目地块初步确定，计划下半年开展征迁工作，明年启动建设。

（三）巩固民生建设，强化社会治理。扎实做好民生工作。辖区27个村自来水县域统管率达到100%；新增低保对象23户37人，完成特殊困难老年人和二级以上残疾人探访76人次，解决困难23件；开展殡葬服务领域腐败问题专项整治，严格规范村级公墓管理。强化“党建引领网格化”，坚持矛盾风险隐患排查，全力维护社区治安，辖区受理警情121起，同比下降23.6%。加强环境监督管理。对辖区企业、建筑工地、养殖场等开展常态化巡查，发现问题21个，整改完成率100%；受理中央环保督察交办案件2件全部整改到位。

（四）加大人居环境整治力度，建设美丽新村。坚持全覆盖、无死角整治，对重点区域内的“五堆”、残垣断壁、弱电线路等进行全面清理。做好门前五包，监督指导商户“门前五包”责任制落实，做好重点路域整治。滨河路、高新路、郯子路、温泉南北路路域环境全面提升。

（五）科学规划设计，开展文旅集聚区建设。科学规划设计。与杭州赛石园林集团设计院合作，围绕“三区三线”主题内容，对驻地道路绿化亮化提升、商业民宿街区建设等关键节点进行了系统设计，并组织全面论证。开展文旅集聚区相关项目建设。开展驻地亮化、绿化、美化工程，与产投集团完成了古梅园管理权限交接。积极协调做好温泉盘活工作。在县指导下，经过与省健康集团多轮对接商讨，初步确定了盘活方案。

二、下半年工作计划

（一）持续抓好党建引领工作。一是持续在强化理论武装上下功夫。精心设计主题党日，做好深入贯彻中央八项规定精神学习教育“后半篇文章”，抓好日常督促管理，确保整治成果保持长效化。二是持续在释放党员作用上下功夫。推广“养老认证零距离”“守护在转角”“照亮回家路”等做法，切实发挥村党组织书记“头雁”作用，辐射带动全区党员干部立足岗位职责，发挥先锋模范作用。三是持续在壮大集体经济、共同富裕上下功夫。鼓励有条件的党支部积极领办合作社，立足新村苗木种植优势，引导村种植大户、能手以土地、劳动力等方式入股合作社，发挥支部领办合作社带富创富作用。四是搭建在外人才交流培育平台，促使在外人才深度参与黄村高效农业产业园项目、采叶圃示范基地项目，培育本土技术骨干、合作社管理人才、服务运营能手20人以上，带动集体增收、村民共富，完成县里下达的增收任务。五是深入分析研判，做好村“两委”换届准备工作。针对上半年走访摸排情况，按照“两降四升一确保”工作要求，结合村情、可连选连任数量、学历情况等，再深入分析研判，重点从35岁以下返乡大学生、致富带头人、退役军人等储备“三青”人员，进行设岗定责、跟班锻炼，锤炼过硬后备人才队伍。

（二）全力抓好文旅集聚区建设工作。一是创新融资模式，激活开发动能。积极探索多元化融资渠道，除了争取上级资金支持外，积极对接产投集团尝试引入产业基金等方式，为项目建设筹集资金。启动商业街区规划建设，引入专业运营团队提前介入，从规划设计阶段就充分考虑运营需求，提高项目的运营效益与市场竞争力，力争年底前完成商业街区征迁工作摸底及各项准备工作。二是加快温泉项目盘活运营。积极协调与健康集团对接，督促盘活运营方明确盘活工作的相关细节，力争国庆节前完成温泉酒店的盘活运营，同时同步开展整个温泉的维修装修改造，确保年底前实现全面运营。三是深化品牌营销，扩大市场影响。精心策划“中国郯城银杏文化旅游节”等，将其打造成为具有广泛影响力的文化旅游品牌活动。推出“千年银杏王”祈福仪式等特色活动，吸引更多游客前来参与体验。提升文旅集聚区的知名度与美誉度。

（三）做大做强工业经济。一是加快招商在谈项目的落地建设。推动保健食品与医药原料加工项目尽快落地建设，进一步跟进鲁南制药集团动保工厂项目，就厂房租赁，设备购买，建设内容等各项任务明确时间节点，确保项目10月份开工建设，年底完成主要生产设备安装调试。二是加大项目招引力度。积极落实“走出去”“请进来”的工作要求，结合本地产业发展迫切需要，加强产业链招商，行业招商，做大做强经济总量。三是大力培育木业企业发展壮大。加大小微产业园建设进度，整合滩头村的木业资源，引导有能力的企业，晟森木业、永信木业等企业扩大规模、入园经营。四是实现经济指标稳中向好。全年规上工业产值同比增长50%左右，工业增加值同比增长不低于30%，固定资产投资同比增长25%，工业技改同比增长50%，财税收入同比增长不低于45%。各项主要经济指标力争实现较大改观。

（四）持续不懈发力，推动人居环境整治走深走实。一是党建引领，激发自主管理活力。强化各村党支部书记为组长的人居环境整治小组职能，主动承担起自家房前屋后及周边公共区域的环境卫生清理责任。二是实行网格管理，细化自主管理责任。推行“网格化”保洁模式，每个网格配备网格员与公益岗人员，把人居环境整治任务细化到每一个网格。三是加大监督力度。推动各村狠抓工作落实，依据目标完成情况和整治效果，严格落实奖惩机制。四是做好与文旅项目建设等的结合。结合新村片区文旅集聚区开发和建设，加大人居环境整治力度，提升打造以化鲍线、颜黄路、郯子路为中心的旅游观光大道，同时针对滨河路、高新线等主要道路人居环境整治责任到人，确保工作实效。