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郯城县人社局召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作会议
[ 索  引  号 ] 0111-15_Z/2017-0627001 [ 文       号 ] [ 发布机构 ] 郯城县人力资源和社会保障局
[ 成文日期 ] 2017-06-27 [ 公开日期 ] 2017-06-27 [ 有  效  性 ] 有效中

近日,县人社局在人防大楼二楼会议室召开推进“两学一做”常态化制度化工作会议。会议由副局长、党组副书记刘长城同志主持,全体党员参加会议。会上传达并下发了《“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》和《开展“郯城大发展,党员怎样干”主题讨论活动的通知》。

局长、党组书记颜海廷同志作重要讲话。强调为进一步推进“两学一做”学习教育常态化制度化,每名党员干部要坚持把学习融入日常、抓在经常,长期坚持,形成常态,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识;要主动学习、深入思考,强化党员意识、提高党性觉悟;要创新学习形式和手段,增强学习的吸引力和感染力;领导干部要坚持带头学、带头做,为党员干部当好表率、立起标杆,发挥好带头示范作用。

最后,颜局长要求,要严格贯彻落实习近平总书记重要指示精神和中央、省、市委、县委的部署要求,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作。一是要深刻领会新精神,充分认识推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重大意义。要深刻认识到推进“两学一做”学习教育常态化制度化,是坚定不移地维护习近平总书记核心地位的必然要求,是深化全面从严治党的重要举措;二是要全面贯彻新部署,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。要突出真“学”实“做”,注重抓常抓细抓长,深入学、反复学,增进新体悟,实现新提升;要抓住“关键少数”,充分发挥领导干部的示范带动作用;三是要准确把握新要求,确保“两学一做”学习教育常态化制度化各项任务落到实处。要坚持高标准、严要求,力求“规定动作做到位、自选动作创特色”,以务实的举措确保取得实实在在的成效。

  
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