“孝善堂里饭菜香，‘三资’清得民心亮。守规矩，尚清廉，乡村日子节节攀……”在临沂市郯城县红花镇重兴村的孝善食堂内，老人们随口道出的顺口溜，生动勾勒出清廉建设与乡村振兴同频共振的美好画面。近年来，红花镇紧扣“班子清正、三资清明、村务清爽、民风清淳”核心目标，将清廉建设深度嵌入乡村治理全过程，为乡村振兴筑牢“廉”字基石，激活高质量发展的“新”动能。

以“三资清理”破局，夯实“廉家底”。集体“三资”（资金、资产、资源）是乡村发展的核心家底，也是清廉建设的关键领域。针对杨庄村过往土地承包合同不规范、租金长期拖欠等突出问题，红花镇迅速行动，由多部门联合组建专项工作组，深入田间地头逐地块核查、逐份合同梳理，全面摸清集体资源的底数与现状。截至目前，工作组已规范签订承包合同22份，涉及村集体机动地46亩，成功回收拖欠承包费2.4万元。针对待清理的51份合同，创新推行“一户一策”精准处置方案，明确整改时限与具体责任人，确保集体资产“应收尽收、应规尽规”。全镇全面推进村级财务“电算化”管理，建立资产资源动态台账，实现“每一笔资产有记录、每一份合同有备案、每一笔收益有去向”，从源头堵住管理漏洞，杜绝“糊涂账”，让集体资产真正成为村民放心的“家底”。

以“孝善食堂”为桥，涵养“廉民风”。重兴村孝善食堂不仅是解决独居老人“吃饭难”的民生阵地，也是传播清廉文化、涵养淳朴民风的重要载体。在食堂运营中，红花镇始终坚持“公益为主、多方参与”的原则。整合村集体闲置房屋进行改造升级，发动党员干部带头捐款捐物，积极协调爱心企业捐赠米面油等物资，汇聚起共建共享的强大合力。为确保运营透明合规，镇里指导制定《孝善食堂管理公约》，明确食材采购、账目收支等关键环节由村民代表与党员志愿者共同监督，每周公示收支明细，让“每一分钱都用在老人身上”。此外，食堂定期举办“清廉家风”分享会，邀请老党员讲述廉洁故事，引导村民将“孝善”美德与“清廉”理念深度融合，推动形成“家风带民风、民风促村风”的良性循环，让清廉新风浸润乡村肌理。

以“四诺行动”固本，建强“廉班子”。村“两委”班子是乡村振兴的“领头雁”，其廉洁履职直接关系到乡村治理的效能。红花镇以“承诺、亮诺、践诺、评诺”“四诺行动”为抓手，着力打造廉洁善治的带头人队伍。村党组织书记围绕清廉履职、产业发展、民生实事等重点工作作出公开承诺，承诺内容通过村务公开栏、村民微信群等渠道全面“亮诺”，主动接受群众监督。镇级层面建立常态化跟踪机制，定期督查“践诺”进展；年底组织村民代表、党员代表开展“评诺”工作，评诺结果与村干部绩效直接挂钩，倒逼责任落实。实施村干部“全周期监督”，通过开展廉政谈话、组织廉政专题学习、创新榜单考评机制等方式，广泛听取民意、纠正偏差，切实增强村“两委”班子的凝聚力和战斗力。

下一步，红花镇将持续握紧“清廉”之笔，不断巩固深化清廉建设成果，让清廉新风渗透到乡村治理的每个角落。以源源不断的“廉动力”激活乡村振兴“新引擎”，助力村民日子越过越红火，共同描绘产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的乡村振兴新画卷。