一是阵地拓展赋能行动。秉持“增长知识、丰富生活、陶冶情操、促进健康”的理念，围绕“四阵地一中心”建设，不断完善老年远程教育学习收视点，树立“全面教学”“时代教育”的观念，每月开展主题党日活动，把老年大学办成社会老年人的“家”，把培养具有现代意识和时代特征的新型老年人作为老年教育的重要教育目标，使老年教育由“无源之水”转入“源远流长”的新境地

。二是信息化应用提质行动。搭建老年大学工作信息化平台，采取互联网视频课加线下实践课相结合的教学模式，建立郯城县老年人远程教育基地，更新观念、立足时代，不断拓展老年教育的新领域，增添老年教育的新内容，打造一支年轻化、专业化的服务队伍，不断探索“信息化+老年教育”的供给服务新体系。目前，参加“老年远程教育”的人数已达到310人，累计学时长达16217.4小时。

三是师资队伍壮大行动。组建年轻干部志愿服务队，兼职“远程老年大学”教育干部现场授课、辅导讲学，并鼓励他们在业余时间的闲谈、茶余饭后的拉呱中向其他居民宣传“老年教育”，吸引更多的老年人加入到“远程教育”中来。通过组织宣传，已选配79名志愿者加入，成功号召12名有志于老年教育事业的退休专家学者“带头学”，老年教育工作水平有了明显的提升。