自全市生态环境系统开展深化“严真细实快”作风建设活动以来，郯城县分局认真对照“3+5”整治重点，主动认领问题清单，明确整改措施，建立整改台账，将“四抓”与“四强”紧密结合，大力推进机关作风建设，营造干事创业良好氛围。

一是抓学习，强人员素质。充分利用局党组理论中心组学习、主题党日活动、“环保大课堂”等形式，依托学习强国、灯塔党建在线平台及钉钉内部交流群等，学习习近平总书记重要讲话精神等内容，撰写学习心得，交流学习体会，组织理论中心组学习12次，支部活动30余次，大课堂学习6次，形成调研报告5篇，实现政策理论与业务工作有效衔接，提升干部素质能力。

二是抓落实，强监督效能。依托开展“业务素质提升年”、“岗位职责大讨论”等六项活动，深入推进执法队伍作风整顿。突出“查”和“改”，排查整改“严真细实快”问题200余条，开展“破解中梗阻、学习杜金梅”大讨论，“走在前、怎么干”大讨论活动，开展谈心谈话2次，讲党课6次，在全局倡树“严真细实快”工作作风。针对梳理出的8个岗位廉政风险点制定防范措施，层层签订《党风廉政建设工作责任书》，及时传达典型案例通报，重要节日推送廉政提醒，组织观看廉政专题片，警钟长鸣。成立督查小组，不定期督促检查，实现抓常抓长。

三是抓制度，强内部管理。完善内部管理规定，实行财务内控管理制度，所有支出均通过内控系统层层把关，从源头预防问题发生。建立健全执法帮扶情况回访等制度，定期进行履职调研，了解执法人员工作情况。健全完善《党风廉政建设学习制度》、《廉政谈话制度》等制度,筑牢思想防线和底线。

四是抓结合，强履职实效。将作风建设与执法帮扶相结合，开展帮扶行动6期，帮扶企业60余家，帮助企业解决问题120余个，送策入企80余家次。将作风建设与促进业务相结合，深入打好蓝天、碧水、净土保卫战。去年底，全县环境空气质量综合指数改善4.6%，水质持续改善，集中式饮用水源水质达标率100%，建设用地安全利用率为100%，完成8个农村社区生活污水和4处黑臭水体治理任务。将作风建设与解决群众“急难愁盼”相结合，处理环境信访2000余件，排查整治散乱污300余家。