1月28日，县人社局全体干部职工大会召开，动员全体干部职工以饱满的精神、提速的节奏、实干的作风，立即行动、投身工作，为实现新年开门红起好步、打好底、开好局，县人社局党组书记、局长马龙军出席会议并讲话。

    会议回顾了2022年工作成绩，对2023年工作进行了强调安排。会议指出，2022年县人社局聚焦主责主业，着力稳就业、扩社保、聚人才、防风险、解纠纷，统筹推进各项人社工作，为全县经济社会高质量发展提供了有力保障。被授予“全国节约型机关”“全省社会保险经办数字化转型先行单位”“山东省保障农民工工资支付工作先进集体”。马龙军要求，要迅速收心归位，吹响工作“集结号”。要快收心，把主要心思和精力转移到工作上来，保持正常的办公秩序，确保人在心在，尽职尽责。要早起步，立足工作岗位，履职尽责，将各项工作分解细化，落实到每个责任人，力争在短期内取得明显成效。要开好局，坚决克服麻痹思想，及时排查各类不稳定因素，化解各类矛盾。

    马龙军强调，要突出重点，理清思路开好局。要按照县委“1354”工作思路，着力稳就业、强社保、聚人才、防风险、解纠纷，推动人社事业更高质量、更有效率、更可持续、更为安全的发展。要确保实现更加充分更高质量就业，全面完成就业指标任务，突出保障重点群体就业，深入实施职业技能提升行动，推动以创业带动就业，完成城镇新增就业6800人。要健全更可持续的社会保障体系，深入推进全面参保，提高基金监管水平，深化智慧化服务，完成新增扩面6000人。要打造更富活力的人才高地，加强高层次人才引进培育，壮大高技能人才队伍，加快专家服务基地体系建设。要构建更加和谐的劳动关系，强化劳动关系调处、劳动争议化解、监察执法和根治欠薪，打造处置劳动关系矛盾纠纷郯城模式，争创省级金牌劳动人事争议调解组织。马龙军要求，要转变作风抓好落实。要讲政治，发挥党员干部的模范表率作用，争做新时代旗帜鲜明讲政治的合格党员干部。要强学习，武装新思想、植入新观念、看到新变化、跟上新形势，寻找攻坚克难的制胜法宝。要激情干事，把更多的精力放在具体工作上，眼不为名利所惑，心不为权势所累。要主动担当，关键时候不怕困难，冲锋在前，独当一面。要讲纪律，强化“严真细实快”作风，树立为民、务实、清廉的良好形象。要转作风，聚焦重点工作，全面提高执行力、战斗力和凝聚力。要抓落实，把各项指标落实、具体到每个人身上，确保全年目标如期完成。2023年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划承上启下的关键一年，更是推动郯城经济社会跨越赶超的重要一年。县人社局将紧紧围绕县委、县政府的工作部署，以开局就是决战、起步就是冲刺的劲头，真抓实干、攻坚克难、顽强拼搏、砥砺奋进，努力实现新年开门红，全力开创郯城人社事业发展的良好局面。