为加强临沂市人才新政宣传力度，营造吸引人才、服务人才、留住人才的良好氛围，县工信局根据县委人才工作领导小组办公室《关于开展“迎‘七一’•人才政策送清凉”活动的通知》文件精神，认真开展人才政策宣传系列活动。

县工信局以开展“迎‘七一’•人才政策送清凉”活动为契机，通过实地走访企业、召开政策座谈会、新媒体宣传等线上线下相结合的方式大力宣传临沂市“1+N”系列人才新政。一是实地走访企业。为企业发放人才政策清凉扇，向企业介绍28个人才新政操作细则，并为企业现场演示“爱才临沂”小程序、“人才临沂”微信公众号、“人才郯城”小程序使用方法，积极营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围，进一步激发企业人才干事创业的热情和信心。二是召开人才政策宣传座谈会。向与会企业发放宣传资料，以宣传人才政策和优秀人才事迹为重点，组织企业认真学习临沂市“1+N”系列人才新政。三是线上宣传。广泛利用微信、网络等新媒体，向企业推送最新人才政策，为企业进行人才政策解读，鼓励企业加强人才建设，不断提高企业软实力。

下一步，县工信局将继续加强人才政策宣传活动，通过公众号、微信等网络媒体将最新人才政策及时推送给企业，并对人才工作先进典型事例进行广泛宣传，让企业人才充分享受全社会的尊崇，增强人才的荣誉感、自豪感，进一步激发广大人才创新创业、奉献社会的动力。