一是锚定党建引领“圆心”。把政治建设摆在首位，以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，组织集体学习24次、交流研讨4次、专题讲党课4次、科长讲业务5期、组织生活会1次、外出学习2批次、党员集中培训3天，切实发挥“关键少数”以上率下的带头示范作用。党建引领作用持续强化，集中开展文明劝导、环境清洁等文明城市创建志愿服务活动70余次，累计下沉干部职工300余人次。

二是描实制度标准“圆周”。以构建高质量服务标准化、高效率管理制度化为目标，接续创建第一期山东省机关事务管理标准化信息化示范创建单位工作，累计制定近150项内部业务标准，编制“标准卡片”“标准手册”“标准流程”3000余册，明确事务管理55项岗位工作流程，对49项服务流程进行标准规范管理，初步实现机关事务职责领域、业务规范、办事流程标准全覆盖。

三是拓展服务保障“半径”。始终把满意作为第一标准，推动服务保障增值赋能。2023年承接会议988场次、保障62698人次，持续强化会务保障。保障13.4万余人次用餐，餐饮服务满意度98.68%。完成8502会议室新风系统改造、东附楼漏水维修等工程29项，物业服务满意度99.88%。深入挖掘接待地方特色，严格推行“四菜一汤”市内公务接待套餐,共完成接待任务427批次，5225人次。完成县委办公室、县政府办公室、县纪委监委等15个单位10850.8平方米办公用房调整，持续深化办公用房集中统一管理。全县327辆公车安装北斗定位终端定位系统，实现公务用车全生命周期管理。服务保障在精益求精中持续提升。